EXECUTIVE MBA
MBA Stratégie des organisations
Devenez un acteur leader de la transformation de votre organisation
80% de réussite au diplôme
100% de satisfaction apprenants
Objectifs de la formation
L’ambition de ce programme d’excellence est de permettre l’acquisition d’une expertise dans les domaines du Marketing, de La Finance, de la Stratégie commerciale, de l’Innovation managériale et de développer une nouvelle vision liée aux enjeux sociétaux et environnementaux. A l’heure des mutations économiques, sociales et sociétales qui bouleversent notre monde et impactent nos organisations, repenser sa stratégie de manière systémique et élargir sa vision devient incontournable pour avoir un coup d’avance, accroitre et développer une performance organisationnelle certaine.
Il s’adresse essentiellement à des dirigeants d’entreprises, responsables de départements et managers à haut potentiel souhaitant répondre à une stratégie de développement, relever de nouveaux challenges, piloter des projets d’envergure internationale tout en observant un management éthique et une culture responsable.
Cinq grandes thématiques répondant aux objectifs cités sont abordées :
- MARKETING EXPERTISE
- BUSINESS DEVELOPMENT
- ORGANISATIONAL BEHAVIOUR
- MANAGEMENT OF FINANCIAL PERFORMANCE
- INNOVATION AND CULTURAL CHANGE
Modalités d’admission et prérequis
L’admissibilité se fait sur dossier à adresser à la direction de RMCCF.
Votre dossier de candidature ici 👇🏼
L’admission définitive sera actée à la suite d’un entretien permettant d’évaluer la motivation et l’adéquation entre les attentes professionnelles et le programme de formation.
Profil des candidats
Bac + 4/5 validé et trois ans d’expérience professionnelle à des postes à hautes responsabilités
Bac + 3 validé et sept ans d’expérience professionnelle à des postes d’encadrement
Toute autre candidature à fort potentiel peut être examinée et retenue à l’aide d’un processus de VAP : Validation des Acquis Professionnels.
Accessibilité pour les personnes en situation de handicap
Contact du réfèrent handicap :
Rafik MENANI
+33 7 53 08 73 71
Coût de la formation : 12 700 euros pour le programme complet*
*une option « à la carte » est proposée pour celles et ceux souhaitant ne valider qu’un seul des 5 blocs proposés à hauteur de 500 euros par journée (voir calendrier des dates à venir)
Calendrier et contenu de la formation
Durée et rythme de la formation
145 heures de FFP (Face à Face Pédagogique) entre présentiel et distanciel sur 20 jours
120 heures FOAD (Formation Ouverte A Distance) dont :
- Supports d’approfondissements mis à disposition
- Préparation au TOEIC
- Préparation à la mission de développement
- Recherches académiques
Sont associés à chaque grande thématique, 10 heures de digital Learning fait de supports d’approfondissement mis à disposition.
La formation se déroule sur 7 mois mi-avril 2025 à mi-novembre 2025 en distanciel. Les apprenants seront réunis pour chacune des interventions dans une salle de conférence sur Alger.
La première journée d’inauguration, présentation et Team Building se tient en présentiel sur Alger.
Les soutenances de La Mission de développement ainsi que le passage du TOEIC officiel, dont les dates sont à déterminer se dérouleront début novembre.
Notre programme
MARKETING EXPERTISE | Heures | Ects | |
Vendredi 11 avril 2025 | Team Building | 4 | 0 |
Samedi 12 avril 2025 | Marketing Stratégique | 7 | 3 |
Dimanche 13 avril 2025 | Marketing Stratégique | 7 | 0 |
Vendredi 23 mai 2025 | Stratégie Customer Centric | 7 | 3 |
Samedi 24 mai 2025 | Stratégie de communication digitale | 7 | 3 |
Dimanche 25 mai 2025 | Marketing international | 7 | 3 |
BUSINESS DEVELOPMENT | |||
Vendredi 20 juin 2025 | Veille stratégique | 7 | 3 |
Samedi 21 juin 2025 | Business Intelligence | 7 | 3 |
Dimanche 22 juin 2025 | Révolution numérique et impacts organisationnels | 7 | 3 |
ORGANISATIONAL BEHAVIOUR | |||
Vendredi 18 juillet 2025 | Leadership et performance | 7 | 3 |
Samedi 19 juillet 2025 | Manager l’intelligence collective | 7 | 3 |
Dimanche 20 juillet 2025 | Management des talents | 7 | 3 |
FINANCIAL PERFORMANCE | |||
Vendredi 19 septembre 2025 | Finance d’entreprise | 7 | 3 |
Samedi 20 septembre 2025 | Analyse des risques | 7 | 3 |
Dimanche 21 septembre 2025 | Financements internationaux | 7 | 3 |
INNOVATION AND CULTURAL CHANGE | |||
Vendredi 17 octobre 2025 | Stratégie d’innovation | 7 | 3 |
Samedi 18 octobre 2025 | Organisation responsable et éthique | 7 | 3 |
Dimanche 19 octobre 2025 | Pilotage du changement | 7 | 3 |
COACHING | |||
Behave Compass | 2 | 0 | |
Accompagnement méthodologique | 6 | 0 | |
TOEIC blancs | 6 | 0 | |
Conférences | 6 | 0 | |
Entretiens/suivi | 2 | 0 | |
DIGITAL LEARNING | |||
Approfondissement et recherches | 50 | 0 | |
Mission de développement | 40 | 12 | |
Préparation TOEIC | 30 | 0 |
Méthodes et moyens pédagogiques mobilisés
- Mises en situations professionnelles
- Partage d’expériences
- Etudes de cas
- Jeux de rôles
- Oraux et soutenance d’un projet
Un coaching individualisé sous la forme d’entretiens sera assuré tout au long de la formation par la direction pédagogique.
Chaque apprenant aura à produire une Mission de développement à hauteur de 60 pages. Ce projet de consulting permettra d’établir des recommandations stratégiques étayées en lien avec une problématique de développement réelle de son organisation. Un guide méthodologique de cette production écrite sera délivré ainsi qu’un accompagnement individuel à hauteur de 6 heures.
Un profil Behave Compass est proposé aux apprenants afin de comprendre leurs points forts et axes de développement sur le plan des attitudes et comportements managériaux et améliorer leur communication interpersonnelle. Ce test de personnalité sera administré et débriefé par une professionnelle certifiée.
Une licence de préparation au TOEIC, Test of English for International Communication, est délivrée à chaque candidat pour se préparer, s’entrainer au TOEIC et améliorer son niveau d’anglais. Deux TOEIC blancs sont prévus avec une formatrice habilitée.
Notre corps enseignant
Tous les formateurs du programme sont des professionnels consultants sur les scènes nationale et internationale, reconnus pour leurs expertises professionnelle et académique. Chacun, au-delà d’occuper des postes à très haute responsabilité, accompagne depuis une vingtaine d’années des entreprises dans leur stratégie de développement et intervient au niveau de grandes écoles pour former des apprenants.
Chaque module donnera lieu à une évaluation de la part des apprenants via un questionnaire administré à chaque fin de thématique.
Conditions de validation et diplomation
Le diplôme du MBA Stratégie des organisations s’obtient à partir de notes obtenues sur chaque bloc (coefficient 1) et de la note de soutenance de la mission de développement (coefficient 5). Une moyenne générale de 12 /20 est attendue pour valider le diplôme.
3 crédits ECTS sont attribués à chaque module, puis 12 crédits pour la Mission Développement, soit un total de 60 crédits.
RMCCF est un organisme de formation certifié Qualiopi et délivre un diplôme reconnu. La certification Qualiopi garantit la qualité des prestations de formation et atteste de leur conformité avec les exigences qualité d’un référentiel national du ministère du travail.